12 Strategeme persönlicher Souveränität - Lasko, Wolf W.;Lasko, Lara M.
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Glück empfndet der Mensch dann, wenn er das, was er denkt und tut mit einem uneingeschränkten Ja interpretiert und bewertet. Glück entsteht, wenn der Mensch das, was ihm widerfährt annimmt und mit einem ebenso uneingeschränkten Ja akzeptiert. Die "12 Strategeme persönlicher Souveränität" fokussieren auf Persönlichkeiten, die Lebensweisheit auf beeindruckende Weise in individuelles Glück umsetzen können und mit diesem Können einen bedeutenden Beitrag für das Wohlergehen der Menschheit leisten. Ein besonderer Effekt ist, dass Sie dadurch Ihre eigenen Potentiale aktivieren.Die Bereitschaft und…mehr

Produktbeschreibung
Glück empfndet der Mensch dann, wenn er das, was er denkt und tut mit einem uneingeschränkten Ja interpretiert und bewertet. Glück entsteht, wenn der Mensch das, was ihm widerfährt annimmt und mit einem ebenso uneingeschränkten Ja akzeptiert. Die "12 Strategeme persönlicher Souveränität" fokussieren auf Persönlichkeiten, die Lebensweisheit auf beeindruckende Weise in individuelles Glück umsetzen können und mit diesem Können einen bedeutenden Beitrag für das Wohlergehen der Menschheit leisten. Ein besonderer Effekt ist, dass Sie dadurch Ihre eigenen Potentiale aktivieren.Die Bereitschaft und der aktive Wille, mit sich selbst, mit dem Leben und seinen Gegebenheiten so umzugehen, erschafft eine positive Differenz zu anderen Menschen. Diese Differenz macht die "12 Strategeme persönlicher Souveränität" aus.
Autorenporträt
Dr. Wolf W. Lasko ist Geschäftsführer und Gründer der Winner/s Edge Resulting-Gesellschaft für Strategie, Vertrieb und Innovation mbH. Des Weiteren ist er Vorstand des IT-Unternehmens Centracon AG (Arbeitsplatz der Zukunft) und Geschäftsführer und Gründer der digital sales Resulting GmbH (Einsatz von selbstlernenden Algorithmen im Vertrieb). Seine Leidenschaft ist ¿Think Result¿, das Kreieren von konkreten, messbaren Resultaten für Unternehmen. Differenzierungsmerkmal und Positionierung im Markt: Resultate erzielen durch die Veränderung des Umfelds/des Kontexts, ohne den Menschen zu verändern. Dr. Lasko ist Autor von mehr als 30 Büchern.