A cultura organizacional de género num Gabinete de Acção Social - Högberg, Felicia
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Como é que os serviços sociais são uma organização dominada por mulheres - mas a liderança de topo pertence aos homens? Este livro explora a experiência de muitos gestores femininos e masculinos num escritório de serviços sociais no país progressista do género na Suécia. A conclusão é que, embora os gestores tenham uma compreensão da importância da igualdade de género, a realidade que operam e criam conta uma história completamente diferente e tendenciosa em termos de género.

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Produktbeschreibung
Como é que os serviços sociais são uma organização dominada por mulheres - mas a liderança de topo pertence aos homens? Este livro explora a experiência de muitos gestores femininos e masculinos num escritório de serviços sociais no país progressista do género na Suécia. A conclusão é que, embora os gestores tenham uma compreensão da importância da igualdade de género, a realidade que operam e criam conta uma história completamente diferente e tendenciosa em termos de género.
Autorenporträt
MSc em Políticas e Gestão do Bem-Estar, Universidade de Lund. Bachelor of Science in Social Work - Specialization International Social Work, Gävle Högskola. "Porque é que o empurrar pode ser uma boa ideia? O caso do sistema sueco de Pensão Premium na área da digitalização", 2018.