Dieses Handbuch erfasst und beschreibt die wichtigsten Stufen im Verlauf akademischer Karrieren in evangelischer Theologie, Jura, Medizin, höherem Lehramt, Ingenieurswesen und Chemie. Im ersten Teil werden die Entwicklung der Karrieren und ihre rechtliche, soziale und organisatorische Formierung dargestellt. Es schließt sich ein Vergleich auf verschiedenen Stufen an, der zum einen die Bedeutung einer einzelnen Karriere im Hinblick auf die anderen zeigt und zum anderen Ansätze bietet, mit denen Gemeinsamkeiten und Unterschiede der Karriereentwicklungen erklärt werden können. Der zweite Teil…mehr
Dieses Handbuch erfasst und beschreibt die wichtigsten Stufen im Verlauf akademischer Karrieren in evangelischer Theologie, Jura, Medizin, höherem Lehramt, Ingenieurswesen und Chemie. Im ersten Teil werden die Entwicklung der Karrieren und ihre rechtliche, soziale und organisatorische Formierung dargestellt. Es schließt sich ein Vergleich auf verschiedenen Stufen an, der zum einen die Bedeutung einer einzelnen Karriere im Hinblick auf die anderen zeigt und zum anderen Ansätze bietet, mit denen Gemeinsamkeiten und Unterschiede der Karriereentwicklungen erklärt werden können. Der zweite Teil stellt Einzeldaten der Karrieren in Tabellen und Grafiken zur Verfügung, die in einer engen Beziehung zu einer über das Internet erreichbaren Datenbank stehen, in der weitere Daten zu finden und für eigene Forschungen zu nutzen sind.Hinweis: Dieser Artikel kann nur an eine deutsche Lieferadresse ausgeliefert werden.
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Datenhandbuch zur deutschen Bildungsgeschichte Band 006
Dr. Volker Müller-Benedict ist Professor für Methoden und Statistik an der Universität Flensburg und Leiter des Zentrums für Methodenlehre i.Gr. (ZML).
Inhaltsangabe
Verzeichnis der Tabellen und Grafiken Vorwort Einleitung Teil I: Akademische Karrieren im Vergleich 1. Das Wachstum (Volker Müller-Benedict) 1.1 Das Wachstum absolut und relativ zur Bevölkerung 1.2 Das Wachstum relativ zur säkularen Entwicklung - die karrierespezifische Nachfrage 1.3 Das Wachstum nach der beruflichen Stellung 2. Die akademischen Prüfungen (Volker Müller-Benedict) 2.1. Entstehung und Funktion von akademischen Prüfungen 2.2 Die zahlenmäßige Entwicklung der Prüfungen 2.3 Der Erfolg in den Abschlussprüfungen 2.4. Die Entwicklung der Promotionen 3. Die Altersstruktur (Volker Müller-Benedict) 3.1 Die Bedeutung der Altersstruktur für die Entwicklung der Karrieren 3.2 Die Stärke des Einflusses der Altersstruktur 4 Die Einkommen (Tobias Sander) 5 Die Berufsverbände (Jörg Janssen) 5.1 Verbandsentwicklung und Organisationsgrad 5.2 Tendenzen der Verbandspolitik, Aktionsfelder und berufspolitische Ziele 5.3 Auswirkungen berufspolitischer Selbstorganisation 6 Professionalisierung und Bürgertum (Tobias Sander) 6.1 Theorie der Professionalisierung und der historische Fall 6.2 Professionalisierung und Bürgertum Teil II: Akademische Karrieren 1 Evangelische Theologie (Volker Müller-Benedict) 1.1. Normierungß1.2. Wachstum und Differenzierungß1.3. Arbeitsmarktß1.4. Soziale Lage und soziale Herkunft 1.5 Berufsverbände 1.6 Quellen 2 Jura (Tobias Sander) 2.1 Normierung 2.2 Wachstum und Differenzierung 2.3 Arbeitsmarkt 2.4 Soziale Lage und soziale Herkunft 2.5 Berufsverbände 2.6 Quellen 3 Medizin, Zahnmedizin und Pharmazie (Jörg Janssen) 3.1 Normierung 3.2 Wachstum und Differenzierung 3.3 Arbeitsmarkt 3.4 Soziale Lage und soziale Herkunft 3.5 Berufsverbände 3.6 Quellen 4 Das höhere Lehramt (Volker Müller-Benedict) 4.1. Normierung 4.2. Wachstum und Differenzierung
Verzeichnis der Tabellen und Grafiken Vorwort Einleitung Teil I: Akademische Karrieren im Vergleich 1. Das Wachstum (Volker Müller-Benedict) 1.1 Das Wachstum absolut und relativ zur Bevölkerung 1.2 Das Wachstum relativ zur säkularen Entwicklung - die karrierespezifische Nachfrage 1.3 Das Wachstum nach der beruflichen Stellung 2. Die akademischen Prüfungen (Volker Müller-Benedict) 2.1. Entstehung und Funktion von akademischen Prüfungen 2.2 Die zahlenmäßige Entwicklung der Prüfungen 2.3 Der Erfolg in den Abschlussprüfungen 2.4. Die Entwicklung der Promotionen 3. Die Altersstruktur (Volker Müller-Benedict) 3.1 Die Bedeutung der Altersstruktur für die Entwicklung der Karrieren 3.2 Die Stärke des Einflusses der Altersstruktur 4 Die Einkommen (Tobias Sander) 5 Die Berufsverbände (Jörg Janssen) 5.1 Verbandsentwicklung und Organisationsgrad 5.2 Tendenzen der Verbandspolitik, Aktionsfelder und berufspolitische Ziele 5.3 Auswirkungen berufspolitischer Selbstorganisation 6 Professionalisierung und Bürgertum (Tobias Sander) 6.1 Theorie der Professionalisierung und der historische Fall 6.2 Professionalisierung und Bürgertum Teil II: Akademische Karrieren 1 Evangelische Theologie (Volker Müller-Benedict) 1.1. Normierungß1.2. Wachstum und Differenzierungß1.3. Arbeitsmarktß1.4. Soziale Lage und soziale Herkunft 1.5 Berufsverbände 1.6 Quellen 2 Jura (Tobias Sander) 2.1 Normierung 2.2 Wachstum und Differenzierung 2.3 Arbeitsmarkt 2.4 Soziale Lage und soziale Herkunft 2.5 Berufsverbände 2.6 Quellen 3 Medizin, Zahnmedizin und Pharmazie (Jörg Janssen) 3.1 Normierung 3.2 Wachstum und Differenzierung 3.3 Arbeitsmarkt 3.4 Soziale Lage und soziale Herkunft 3.5 Berufsverbände 3.6 Quellen 4 Das höhere Lehramt (Volker Müller-Benedict) 4.1. Normierung 4.2. Wachstum und Differenzierung
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