Yap Kim Cheong

Allocazione delle risorse umane in un contesto di progetti multipli in Malesia

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Produktbeschreibung

L'ambiente a progetti multipli è la tendenza attuale delle aziende malesi. Pertanto, è stata condotta un'analisi dell'allocazione delle risorse umane in un ambiente a progetti multipli in Malesia. I dati raccolti sono stati analizzati per scoprire: 1) Criteri di selezione dei membri del team di progetto; 2) Metodi di selezione dei membri del team di progetto; 3) Metodi di gestione delle risorse umane; 4) Questioni e problemi riscontrati nell'assegnazione delle risorse. I dati raccolti dal questionario sono stati sottoposti a tre test: 1) Test Alpha di Cronbach; 2) Indice di importanza relativa; 3) Test di Kruskal-Wallis. I tre criteri principali per l'assegnazione delle risorse in un ambiente a progetto multiplo sono: 1) Capacità di apprendimento permanente; 2) Buone capacità di comunicazione; 3) Buone capacità di problem solving. Il metodo di assegnazione delle risorse umane (HRM) comunemente utilizzato nelle aziende o nell'industria malesi è il metodo dell'algoritmo di assegnazione delle risorse multiple. Le aree di ricerca future necessarie sono: 1) metodo dell'algoritmo di allocazione delle risorse multiple. 2) L'apprendimento permanente in un ambiente di progetto multiplo.

Produktdetails

• Verlag: Edizioni Sapienza
• Seitenzahl: 104
• Erscheinungstermin: 22. April 2024
• Italienisch
• Abmessung: 220mm x 150mm x 7mm
• Gewicht: 173g
• ISBN-13: 9786207414185
• ISBN-10: 6207414187
• Artikelnr.: 70436807

Autorenporträt

Yap Kim Cheong è un ingegnere di progetto. Ha conseguito il Master of Science presso l'Università Tunku Abdul Rahman di Kuala Lumpur nel campo del Project Management. Le sue ricerche vertono sull'allocazione delle risorse umane in un contesto di progetti multipli.