Die Altersteilzeit bietet Beschäftigten die Möglichkeit, gleitend vom Arbeitsleben in den Ruhestand zu gelangen.
Dieses Buch erklärt die Grundlagen, gibt Orientierung und zeigt prägnant aktuelle Entwicklungen der Altersteilzeit auf. Aus dem Inhalt:
-Wann kann Altersteilzeit beansprucht werden?
-Wann wird sie bewilligt?
-Welche Gründe gibt es für eine Ablehnung im Einzelfall?
-In welcher Form ist die Personalvertretung bei Ablehnung oder Bewilligung von Altersteilzeit zu beteiligen?
Der Autor geht auf die Auswirkungen der Altersteilzeit für die Tätigkeiten des Personalrats, der Schwerbehindertenvertretungen und Gleichstellungsbeauftragten ein. Er erläutert auch die beamtenrechtlichen Regelungen.
Die bisher ergangene Rechtsprechung ist eingearbeitet. Der aktuelle Tarifvertrag zur Alterteilzeit im öffentlichen Dienst ist abgedruckt. Ein Kapitel zur Tarifreform gibt einen Ausblick auf die Zukunft dieses Rechtsgebietes.
Dieses Buch erklärt die Grundlagen, gibt Orientierung und zeigt prägnant aktuelle Entwicklungen der Altersteilzeit auf. Aus dem Inhalt:
-Wann kann Altersteilzeit beansprucht werden?
-Wann wird sie bewilligt?
-Welche Gründe gibt es für eine Ablehnung im Einzelfall?
-In welcher Form ist die Personalvertretung bei Ablehnung oder Bewilligung von Altersteilzeit zu beteiligen?
Der Autor geht auf die Auswirkungen der Altersteilzeit für die Tätigkeiten des Personalrats, der Schwerbehindertenvertretungen und Gleichstellungsbeauftragten ein. Er erläutert auch die beamtenrechtlichen Regelungen.
Die bisher ergangene Rechtsprechung ist eingearbeitet. Der aktuelle Tarifvertrag zur Alterteilzeit im öffentlichen Dienst ist abgedruckt. Ein Kapitel zur Tarifreform gibt einen Ausblick auf die Zukunft dieses Rechtsgebietes.