Andere Kunden interessierten sich auch für
![Toleranz und Vorurteil]( "Toleranz und Vorurteil")
Toleranz und Vorurteil33,00 €![Wenn Arbeit Liebe ersetzt]( "Wenn Arbeit Liebe ersetzt")
Wenn Arbeit Liebe ersetzt29,90 €![Management von Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz]( "Management von Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz")
Management von Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz52,90 €![Werkstätten für behinderte Menschen - Beschäftigungstherapie oder Eingliederung in das Arbeitsleben?]( "Werkstätten für behinderte Menschen - Beschäftigungstherapie oder Eingliederung in das Arbeitsleben?")
Werkstätten für behinderte Menschen - Beschäftigungstherapie oder Eingliederung in das Arbeitsleben?16,95 €![Mediation bei Konflikten im Arbeitsleben]( "Mediation bei Konflikten im Arbeitsleben")
Mediation bei Konflikten im Arbeitsleben17,95 €![Die Zukunft der Arbeit]( "Die Zukunft der Arbeit")
Die Zukunft der Arbeit39,80 €![Gesund im Job ¿ Krankheitseinflüsse in einer sich wandelnden Berufswelt]( "Gesund im Job ¿ Krankheitseinflüsse in einer sich wandelnden Berufswelt")
Gesund im Job ¿ Krankheitseinflüsse in einer sich wandelnden Berufswelt24,99 €
Am Beispiel des Einflusses kritischer Aspekte moderner Erwerbsarbeit auf die Gesundheit der Beschäftigten dokumentiert Johannes Siegrist die Rolle intensiver interdisziplinärer Zusammenarbeit in Forschung und Praxis zwischen sozialwissenschaftlicher und medizinischer Forschung. Im Zentrum stehen dabei wiederkehrende Erfahrungen einer 'Anerkennungskrise', d.h. eines Ungleichgewichts zwischen erbrachter Leistung und materieller und immaterieller Belohnung. Indem die als Verletzung empfundenen Erfahrungen 'unter die Haut gehen', erhöhen sie das Risiko einer körperlichen oder seelischen Erkrankung. Den Abschluss bilden Empfehlungen zur Stärkung gesunder Arbeit, die sich v.a. an Betriebe und Organisationen, aber auch an die Politik richten.