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Dieses praktische Nachschlagewerk soll sowohl für Praktiker als auch für Wissenschaftler eine benutzerfreundliche Anlaufstelle für die Anwendung und die Auswirkungen des Antidiskriminierungsrechts im professionellen Sportsektor der Vereinigten Staaten sein. Wissenschaftler wie Studenten, Doktoranden und ihre Professoren, die sich auf Sportverwaltung und -management, Sportfinanzen und -wirtschaft, Sportbusiness und -veranstaltungen, Freizeit- und Erholungsmanagement sowie andere verwandte Unterdisziplinen spezialisiert haben, werden das Buch als äußerst wertvoll empfinden. Praktiker wie…mehr

Produktbeschreibung
Dieses praktische Nachschlagewerk soll sowohl für Praktiker als auch für Wissenschaftler eine benutzerfreundliche Anlaufstelle für die Anwendung und die Auswirkungen des Antidiskriminierungsrechts im professionellen Sportsektor der Vereinigten Staaten sein. Wissenschaftler wie Studenten, Doktoranden und ihre Professoren, die sich auf Sportverwaltung und -management, Sportfinanzen und -wirtschaft, Sportbusiness und -veranstaltungen, Freizeit- und Erholungsmanagement sowie andere verwandte Unterdisziplinen spezialisiert haben, werden das Buch als äußerst wertvoll empfinden. Praktiker wie Sportdirektoren von Grundschulen, Gymnasien und Hochschulen sowie private, öffentliche und gemeinnützige Park- und Freizeitanlagen können ebenfalls großen Nutzen aus dem Buch ziehen.
Autorenporträt
Peter Omondi-Ochieng, PhD, M.S.: ha insegnato e supervisionato studenti universitari e laureati in Australia e negli Stati Uniti, in diritto, finanza e gestione dello sport. Attualmente è coordinatore del corso di Gestione dello sport e direttore del Centro per il successo sportivo presso l'Università della Louisiana a Lafayette, negli Stati Uniti, e ha pubblicato oltre una dozzina di libri di testo.