Boken handlar om hur du på kort tid får ut det du vill ur de möten som du leder. Den handlar om hur du förbereder, genomför och leder allt från dina vardagsmöten med kollegan till mer omfattande möten med kanske hundra deltagare. Möten där du ibland arbetar med andra i ett team. I fokus är hela tiden det som mötet ska leverera det vill säga resultatet. Detta styr både mötets design och utförande. Här beskrivs hur du kan skapa en resultatinriktad struktur och målinriktat leda arbetet i ert möte. Det vill säga hur du rent praktiskt håller exempelvis en röd tråd i diskussionerna, läser av deltagarna, förebygger och hanterar konflikter, antecknar, lär er vad deltagarna heter, tilltalar och avbryter dem när så behövs. Författaren har nästan 30 års tillämpande professionell erfarenhet av att leda resultatinriktade möten för försvarssektorn. Möten som har handlat om allt från organisationer, kort och långsiktig planering för beslut om och användande av olika resurser, forskning- och teknikutveckling, och metodutveckling. Författaren har vidare mångårig erfarenhet av att utbilda andra i detta. Fokus har varit på möten med spel i seminarieform som metod men även innefattat workshops och andra mötesmetoder. De principer som redovisas i boken är generaliserade och avses vara allmänt tillämpbara. Om du vill så föreslår jag att du nu kikar på innehållsförteckningen, begreppslistan och läser förordet. Läs därefter mina tankar om hur du kan använda boken på ditt sätt för att uppnå både än bättre möten och utvecklas vidare som mötesledare. Är den här boken något för dig? Jag hoppas det. Mer om författaren hittar du på websidan för Nordstrand Spel i seminarieform AB.
Hinweis: Dieser Artikel kann nur an eine deutsche Lieferadresse ausgeliefert werden.
Hinweis: Dieser Artikel kann nur an eine deutsche Lieferadresse ausgeliefert werden.