Aspects psychologiques de la gestion des soins de santé
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Les soins de santé sont un système complexe qui comprend la gestion, les activités de financement et la fourniture de services de santé à la population. Les systèmes de santé dans le monde sont des objets de développement et de changement constants, ce qui augmente les exigences en matière de gestion des organisations de santé. La culture, le comportement et les compétences organisationnelles sont particulièrement importants dans la demande publique de professionnels possédant un large éventail de compétences et d'aptitudes. Les caractéristiques générales de la gestion et de ...
Les soins de santé sont un système complexe qui comprend la gestion, les activités de financement et la fourniture de services de santé à la population. Les systèmes de santé dans le monde sont des objets de développement et de changement constants, ce qui augmente les exigences en matière de gestion des organisations de santé. La culture, le comportement et les compétences organisationnelles sont particulièrement importants dans la demande publique de professionnels possédant un large éventail de compétences et d'aptitudes. Les caractéristiques générales de la gestion et de la psychologie de la gestion sont explorées dans le livre, mais l'accent est mis sur leurs spécificités dans le travail des spécialistes médicaux. Les tâches des gestionnaires de soins de santé comprennent la gestion et l'organisation du personnel, la participation active à la conduite des réformes de la politique de santé, etc., ce qui nécessite des connaissances dans de nombreux domaines - gestion, économie, psychologie, etc.
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