Christian Püttjer

Assessment-Center-Training für Führungskräfte

• Buch

Produktbeschreibung

Wenn es um die Besetzung von Führungspositionen geht, ist ein Assessment- Center mittlerweile Standard. Doch nur wer sich gezielt auf das härteste aller Auswahlverfahren vorbereitet, kann sich als Topkandidat profi lieren. Die Karriereexperten Christian Püttjer und Uwe Schnierda informieren in diesem Klassiker umfassend über die gängigen Tests, Übungen, Rollenspiele, Vorträge und Gruppendiskussionen und zeigen, wie man sie souverän meistert. Komplett aktualisiert und überarbeitet - jetzt auch mit Tipps zur Selbstpräsentation auf Englisch und zur Vorbereitung von Managementaudits.

Produktdetails

• Verlag: Campus
• ISBN-13: 9783593389646
• Artikelnr.: 26386045

Inhaltsangabe

Vorwort zur 8. Auflage
Unser Training für Ihr Assessment-Center
Sondersituation Assessment-Center
Erfolg durch Vorbereitung
Bewerben mit der Püttjer & Schnierda-Profil-Methode
1.Der Siegeszug des Assessment-Centers
Verbreitung und Einsatz
Typische Übungen
Schwächen im Verfahren
2.Erwartungen der Unternehmen
Fachliche Kompetenz
Soziale Kompetenz
Methodische Kompetenz
3.Subjektive Faktoren der Bewertung
Allgemeine Wahrnehmungs und Bewertungsfehler
Typologie der Beobachter
4.Beispielhafte Abläufevon Assessment-Centern für Führungskräfte
Mitarbeiterpotenzialanalyse bei einem Telekommunikati-onsunternehmen
Assessment-Center bei einem
Automobilunternehmen
Assessment-Center bei einer Krankenkasse
Assessment-Center bei einer Landesbank
Assessment-Center bei einem Warenhauskonzern
Management-Audit bei einem Telekommunikationsunter-nehmen
5.Einzelassessment
Einschätzung von Top-Kandidaten
Übungen im Einzelassessment
6.Gut informiert: auf der Suche nach Interna
Ein Bild aus verschiedenen Perspektiven
7.Selbstpräsentation
Fehler bei der Selbstpräsentation
Gelungene Selbstpräsentation
Schema für die Selbstpräsentation
Kommunikationstricks für die Selbstpräsentation
Der Einsatz der Selbstpräsentation
8.Heimliche Übungen
Anfangsphase
Kaffee- und Mittagspausen
Schlussphase
9.Gruppendiskussionen
Themenstellungen
Überzeugungsstrategien
Ausgewählte Übungen zur Vorbereitung
10.Konstruktionsübungen
Darauf sollten Sie achten
11.Rollenspiele
Die Relevanz für den beruflichen Alltag
Mitarbeitergespräch
Kundengespräch
Körpersprache im Rollenspiel
12.Vorträge
Vortragsthemen
Vortragstypen
Vorbereitung von Vorträgen
Körpersprache im Vortrag
13.Aufsätze
Aufsatztypen
Formale Gestaltung
14.Postkorb
Sinn und Zweck des Postkorbs
Techniken zur Bewältigung
Übung Postkorb
15.Fallstudien und Business-Cases
Fallstudie mit typischen Aufgabenstellungen
16.Tests
Intelligenztests
Konzentrationstests
Persönlichkeitstests
17.Job-Interviews
Selbsteinschätzung und Leistungsmotivation
Stärken und Schwächen
Emotionale Stabilität und Stressresistenz
Körpersprache im Job-Interview
18.Selbst- und Fremdeinschätzung
Peer-Ranking und Peer-Rating
19.Englisch - die neue Herausforderung
Ihre Selbstpräsentation auf Englisch
Englisch im Job-Interview
Fit für das Assessment-Center
Register

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Vorwort 9Unser Training für Ihr Assessment-Center 11Sondersituation Assessment-Center 12Erfolg durch Vorbereitung 131.Der Siegeszug des Assessment-Centers 16Manchmal getarnt im Einsatz 17Typische Übungen 18Schwächen im Verfahren 242.Erwartungen der Unternehmen 28Fachliche Kompetenz 30Soziale Kompetenz 32Methodische Kompetenz 343.Subjektive Faktoren der Bewertung 36Allgemeine Wahrnehmungs undBewertungsfehler 38Typologie der Beobachter 464.Beispielhafte Abläufe von Assessment-Centern für Führungskräfte 52Mitarbeiterpotenzialanalysebei einem Telekommunikationsunternehmen 53Assessment-Centerbei einem Automobilunternehmen 54Assessment-Center bei einer Krankenkasse 56Assessment-Center bei einer Landesbank 57Assessment-Center bei einem Warenhauskonzern 59Management-Audit beieinem Telekommunikationsunternehmen 605.Einzelassessment 62Einschätzung von Top-Kandidaten 63Übungen im Einzelassessment 656.Gut informiert: Auf der Suche nach Interna 67Ein Bild aus verschiedenen Perspektiven 697.Selbstpräsentation 71Fehler bei der Selbstpräsentation 72Gelungene Selbstpräsentation 78Schema für die Selbstpräsentation 79Kommunikationstricks für die Selbstpräsentation 83Der Einsatz der Selbstpräsentation 918.Heimliche Übungen 95Anfangsphase 98Kaffee- und Mittagspausen 100Schlussphase 1039.Gruppendiskussionen 108Themenstellungen 112Überzeugungsstrategien 125Ausgewählte Übungen zur Vorbereitung 14110.Konstruktionsübungen 149Darauf sollten Sie achten 14911.Rollenspiele 152Die Relevanz für den beruflichen Alltag 153Mitarbeitergespräch 155Kundengespräch 166Körpersprache im Rollenspiel 17412.Vorträge 179Vortragsthemen 181Vortragstypen 183Vorbereitung von Vorträgen 185Körpersprache im Vortrag 19813.Aufsätze 203Aufsatztypen 205Formale Gestaltung 20814.Postkorb 210Sinn und Zweck des Postkorbs 211Techniken zur Bewältigung 212Übung Postkorb 21615.Fallstudien und Business-Cases 233Übung Fallstudie: Cosmetics Worldwide AG 23516.Tests 245Intelligenztests 246Konzentrationstests 248Persönlichkeitstests 251Lösungen 25317.Job-Interviews 256Selbsteinschätzung und Leistungsmotivation 258Stärken und Schwächen 264Emotionale Stabilität und Stressresistenz 269Körpersprache im Job-Interview 27218.Selbst- und Fremdeinschätzung 275Peer-Ranking und Peer-Rating 27619.Englisch - die neue Herausforderung 279Ihre Selbstpräsentation auf Englisch 279Englisch im Job-Interview 280Fit für das Assessment-Center 285