Andere Kunden interessierten sich auch für
![Die DIN EN ISO 9001:2015 verstehen]( "Die DIN EN ISO 9001:2015 verstehen")
Die DIN EN ISO 9001:2015 verstehen37,99 €![Qualitätsmanagement - Lehrbuch für Studium und Praxis]( "Qualitätsmanagement - Lehrbuch für Studium und Praxis")
Qualitätsmanagement - Lehrbuch für Studium und Praxis39,99 €![Qualitätsmanagement - Das Praxishandbuch für die Automobilindustrie, m. 1 Buch, m. 1 E-Book]( "Qualitätsmanagement - Das Praxishandbuch für die Automobilindustrie, m. 1 Buch, m. 1 E-Book")
Qualitätsmanagement - Das Praxishandbuch für die Automobilindustrie, m. 1 Buch, m. 1 E-Book199,00 €![Qualitätsmanagement in der Rehabilitation]( "Qualitätsmanagement in der Rehabilitation")
Qualitätsmanagement in der Rehabilitation14,90 €![Easy ISO 9001:2015 für kleine Unternehmen, m. 1 Buch, m. 1 E-Book]( "Easy ISO 9001:2015 für kleine Unternehmen, m. 1 Buch, m. 1 E-Book")
Easy ISO 9001:2015 für kleine Unternehmen, m. 1 Buch, m. 1 E-Book159,00 €![CSR und Nachhaltigkeitsstandards]( "CSR und Nachhaltigkeitsstandards")
CSR und Nachhaltigkeitsstandards54,99 €![IP-Cert: Auditierung und Zertifizierung von Intellectual Property]( "IP-Cert: Auditierung und Zertifizierung von Intellectual Property")
IP-Cert: Auditierung und Zertifizierung von Intellectual Property44,99 €
Studienarbeit aus dem Jahr 2007 im Fachbereich BWL - Controlling, Note: 1,7, FernUniversität Hagen, Veranstaltung: Seminar "Personalcontrolling", Sprache: Deutsch, Abstract: Das Personal stellt für den Unternehmenserfolg einen immer bedeutenderen Faktor dar, weshalb es zunehmend wichtiger wird, auch diesen Bereich mit geeigneten Instrumenten dem Controlling einzubeziehen. Der Aufbau der vorliegenden Arbeit hat zunächst die wichtigsten begrifflichen Grundlagen in Form des Controlling, des Audits und der Zertifizierung zur Folge. Im Kapitel 3 wird das Audit als Controllinginstrument näher beleuchtet, wobei nach den Zielen und Phasen einer Auditdurchführung die häufigsten HRM-Audit-Varianten sowie deren Instrumente umrissen werden. Kapitel 4 widmet sich nachfolgend den Zertifikaten, vor allem unter dem Aspekt des Instrumentes der Außenwirkung, wobei insbesondere auch auf wichtige Zertifizierungen im Personalbereich des deutschsprachigen Raums eingegangen wird. Die Arbeit selbst schließt mit einem zusammenfassenden Schluss-Statement zur Themenstellung ab.
Hinweis: Dieser Artikel kann nur an eine deutsche Lieferadresse ausgeliefert werden.
Hinweis: Dieser Artikel kann nur an eine deutsche Lieferadresse ausgeliefert werden.