Azubis begeistern
Moderne Lerntechniken, neue didaktische Konzepte, sinnvoll strukturierte Lehr- und Ausbildungspläne – das alles sind wichtige und wesentliche Bausteine der betrieblichen Ausbildung. Wer aber Jugendliche wirklich »erreichen« will, wer ihr Interesse, ihre Neugierde wecken und wer in punkto Einsatz und Engagement Höchstleistungen erwartet, der muss auch selbst ungewöhnliche Wege gehen.
Die in diesem Buch vorgestellten Unternehmen haben dies getan! Zehn Unternehmen präsentieren hier Projekte, die unterschiedlicher nicht sein könnten, aber alle eines bewirken: Sie lassen Ausbildung zum Erlebnis werden. Und sie zeigen, wie aus lernwilligen und lernbereiten Jugendlichen begeistert mitarbeitende, mitgestaltende und mitdenkende Auszubildende werden.
Zielgruppe:
Ausbildungsbeauftragte, Ausbilder, Ausbildungsleiter, Trainer, Personalentwickler, Lehrer
Über den Herausgeber:
Stefan F. Dietl ist für die Ausbildung bei der Festo AG & Co. KG in Esslingen verantwortlich und leitet die Ausbildungsaktivitäten sowohl in Deutschland als auch im Ausland. Sein Wissen gibt der innovative Ausbildungsexperte seit vielen Jahren als Referent und Autor weiter.
Mehr zum Thema Ausbildung erfahren Sie auf www.personalwirtschaft.de
Ausbilden lohnt sich Auszubildende sind motiviert, neugierig und engagiert. Der Autor räumt auf mit der weit verbreiteten Meinung, Auszubildende seien heute für Unternehmen nur Ballast und Kostenverursacher, die noch dazu die einfachsten Rechenaufgaben nicht lösen könnten. In diesem Buch werden neue Ansätze des Lernens für Auszubildende in der Praxis vorgestellt. Kein Lehrbuch, sondern ein für die betriebliche Praxis geschriebener Ratgeber, ergänzt durch vorbildliche Beispiele aus Unternehmen verschiedender Größen und Branchen.
Moderne Lerntechniken, neue didaktische Konzepte, sinnvoll strukturierte Lehr- und Ausbildungspläne – das alles sind wichtige und wesentliche Bausteine der betrieblichen Ausbildung. Wer aber Jugendliche wirklich »erreichen« will, wer ihr Interesse, ihre Neugierde wecken und wer in punkto Einsatz und Engagement Höchstleistungen erwartet, der muss auch selbst ungewöhnliche Wege gehen.
Die in diesem Buch vorgestellten Unternehmen haben dies getan! Zehn Unternehmen präsentieren hier Projekte, die unterschiedlicher nicht sein könnten, aber alle eines bewirken: Sie lassen Ausbildung zum Erlebnis werden. Und sie zeigen, wie aus lernwilligen und lernbereiten Jugendlichen begeistert mitarbeitende, mitgestaltende und mitdenkende Auszubildende werden.
Zielgruppe:
Ausbildungsbeauftragte, Ausbilder, Ausbildungsleiter, Trainer, Personalentwickler, Lehrer
Über den Herausgeber:
Stefan F. Dietl ist für die Ausbildung bei der Festo AG & Co. KG in Esslingen verantwortlich und leitet die Ausbildungsaktivitäten sowohl in Deutschland als auch im Ausland. Sein Wissen gibt der innovative Ausbildungsexperte seit vielen Jahren als Referent und Autor weiter.
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Ausbilden lohnt sich Auszubildende sind motiviert, neugierig und engagiert. Der Autor räumt auf mit der weit verbreiteten Meinung, Auszubildende seien heute für Unternehmen nur Ballast und Kostenverursacher, die noch dazu die einfachsten Rechenaufgaben nicht lösen könnten. In diesem Buch werden neue Ansätze des Lernens für Auszubildende in der Praxis vorgestellt. Kein Lehrbuch, sondern ein für die betriebliche Praxis geschriebener Ratgeber, ergänzt durch vorbildliche Beispiele aus Unternehmen verschiedender Größen und Branchen.