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Vertrauen zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer
Das deutsche Arbeitsrecht umfasst zahlreiche besondere Schutzvorschriften. Einige dieser Bestimmungen sind vom Arbeitgeber auszuhängen oder auszulegen. So erfüllt er die Fürsorgepflicht und vermeidet Geldbußen und etwaige Schadensersatzansprüche der Beschäftigten.
Alle wichtigen Vorschriften im Überblick
Arbeitsschutz, Jugendarbeitsschutz Arbeitszeit, Teilzeit, Befristung Entgeltfortzahlung Gleichbehandlung Kündigungsschutz Mindestlohn Mutterschutz Urlaub Unfallverhütungsvorschrift - Grundsätze der Prävention (DGUV Vorschrift 1)
Mit
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Produktbeschreibung
Vertrauen zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer

Das deutsche Arbeitsrecht umfasst zahlreiche besondere Schutzvorschriften. Einige dieser Bestimmungen sind vom Arbeitgeber auszuhängen oder auszulegen. So erfüllt er die Fürsorgepflicht und vermeidet Geldbußen und etwaige Schadensersatzansprüche der Beschäftigten.

Alle wichtigen Vorschriften im Überblick

Arbeitsschutz, Jugendarbeitsschutz
Arbeitszeit, Teilzeit, Befristung
Entgeltfortzahlung
Gleichbehandlung
Kündigungsschutz
Mindestlohn
Mutterschutz
Urlaub
Unfallverhütungsvorschrift - Grundsätze der Prävention (DGUV Vorschrift 1)

Mit den das Arbeitszeitgesetz ergänzenden Ländervorschriften zu den Verkaufs- und Ladenöffnungszeiten.