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A essência económica dos processos empresariais para acordos com pessoal sobre salários está na monitorização e sistematização de informação sobre os custos de mão-de-obra para a produção e os salários de cada colaborador. Os processos comerciais relacionados com a folha de pagamento incluem o cálculo de salários, a emissão de fundos para os funcionários, a retenção de impostos e prémios de seguro e a transferência de montantes retidos para os fundos apropriados. As propostas de melhoria do software para liquidações com pessoal sobre salários contribuirão para: construir um ambiente de informação unificado para o cálculo de salários, agilizar os processos de negócio através da eliminação da influência significativa do factor humano, construir um sistema transparente de liquidações e operações contabilísticas, criar um sistema analítico sistema para contabilidade operacional primária de salários e registos de pessoal, obtendo relatórios analíticos operacionais para tomada de decisões gerenciais ideais, o que acabará levando a uma atividade económica mais eficiente de qualquer organização.