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E' noto in generale che l'efficacia e l'efficienza dei lavoratori dipende dal loro stato d'animo psicologico. Il capitale psicologico o capitale psicologico positivo enfatizza atteggiamenti, significati e risultati positivi e viene descritto con quattro caratteristiche fondamentali come speranza, (auto)-efficacia, resilienza e ottimismo (EROE). Tutti questi fattori chiave sono necessari per formare una struttura di capitale psicologico. Queste quattro componenti mostrano una "propensione motivazionale" a completare con successo gli obiettivi. Il capitale psicologico sviluppabile implica la gestione dei costrutti psicologici positivi della HERO. ***Sei pronto a gestire la tua HERO ora ?