Características de liderança dos conselheiros da ala e seu impacto - Mbandlwa, Zamokuhle;Mishi, Syden
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O nível de governo local é considerado como o primeiro nível de governo que está mais próximo do povo e que se espera que responda às necessidades do povo. Aos conselheiros da ala é confiada a responsabilidade de prestar os serviços públicos a nível do governo local e também o controlo dos recursos governamentais do governo local. As características individuais de liderança dos conselheiros da ala contribuem para a forma como as decisões são tomadas a nível do governo local e Thekwini Metropolitan Municipality como uma grande metropolitana do país é vista como um município muito importante,…mehr

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Produktbeschreibung
O nível de governo local é considerado como o primeiro nível de governo que está mais próximo do povo e que se espera que responda às necessidades do povo. Aos conselheiros da ala é confiada a responsabilidade de prestar os serviços públicos a nível do governo local e também o controlo dos recursos governamentais do governo local. As características individuais de liderança dos conselheiros da ala contribuem para a forma como as decisões são tomadas a nível do governo local e Thekwini Metropolitan Municipality como uma grande metropolitana do país é vista como um município muito importante, que se espera que produza líderes eficazes que protejam a imagem do município e ao mesmo tempo atraiam mais investidores de outros países para investir no município e criar oportunidades de emprego para a população. As características de liderança dos conselheiros da ala têm certos elementos que podem facilmente satisfazer as necessidades do povo se forem aplicados eficazmente.
Autorenporträt
Die Autorin ist Doktorandin im Fach Public Management und arbeitet an der Technischen Universität Durban als Teilzeitdozentin und Vollzeit-WIL-Koordinatorin. Die Autorin hat verschiedene Qualifikationen und arbeitete in verschiedenen Institutionen und leitete Studentenbewegungen und Gemeindeorganisationen auf verschiedenen Ebenen.