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Führungskräfte brauchen Charakter und Charisma, um zu Führungspersönlichkeiten heranzureifen. John Maxwell zeigt: Charakter kann man bilden, Ausstrahlung kann man erwerben. Beides ist nicht einfach, aber es ist eine Mühe, die sich lohnt. 21 Lebensbereiche spricht der US-amerikanische Unternehmensberater an, die wesentlich für den Erfolg von Führungspersönlichkeiten sind. Das jedenfalls hat Maxwell in seiner langjährigen Tätigkeit aus Gesprächen mit den führenden Managern von Industrieunternehmen, Leitern von karitativen Organisation und Verantwortlichen in den christlichen Kirchen…mehr

Produktbeschreibung
Führungskräfte brauchen Charakter und Charisma, um zu Führungspersönlichkeiten heranzureifen. John Maxwell zeigt: Charakter kann man bilden, Ausstrahlung kann man erwerben. Beides ist nicht einfach, aber es ist eine Mühe, die sich lohnt. 21 Lebensbereiche spricht der US-amerikanische Unternehmensberater an, die wesentlich für den Erfolg von Führungspersönlichkeiten sind. Das jedenfalls hat Maxwell in seiner langjährigen Tätigkeit aus Gesprächen mit den führenden Managern von Industrieunternehmen, Leitern von karitativen Organisation und Verantwortlichen in den christlichen Kirchen herausgearbeitet.

Basierend auf der christlichen Ethik gelingt es Maxwell, eine zeitgemäße Führungsidee zu entwickeln, die auch noch trägt, wenn man hinter die Kulissen schaut und die man jederzeit vor sich selbst verantworten kann. Dabei sind seine Thesen so weit durchdacht, dass sie dem Leser sehr einfach, leicht verständlich und in der Praxis nachvollziehbar erscheinen.

"Charakter und Charisma trifft genau auf den Punkt. Erneut gelingt es Maxwell, dem Leser die nötigen praktischen Hilfsmittel an die Hand zu geben, die er braucht, um sich von einer Führungskraft hin zu einer Führungspersönlichkeit zu entwickeln."
Autorenporträt
John C. Maxwell, ein bekannter Leadership-Experte aus Amerika und Autor von über 50 Büchern zum Thema Leadership, trainierte bereits mehr als eine Million Führungskräfte weltweit. Er ist Gründer von INJOY, einer Organisation, die es sich zur Aufgabe gemacht hat, Menschen zu helfen, ihr persönliches Leadership-Potenzial zu nutzen und beständig weiterzuentwickeln.