Die Zukunft gehört den Chefs aus Passion, dievor allem an sich selbst arbeiten. Wer als verantwortungsvollerChef begeistern und seinem Teamein Vorbild sein will, tut gut daran, seine persönlicheWeiterentwicklung strategisch und systematischanzugehen.Martin Zenhäusern zeigt anhand von zahlreichenpositiven und negativen Beispielen, welche QualitätenChefs aufweisen sollten. Der Autor lädt mit gezieltenFragen zur Selbstreflexion ein und gibt konkrete Denkanstößezu Themen wie Fremd-/Selbstbestimmungund dynamisches Selbstbild. Seine Darstellung beruhtauf jahrzehntelanger Beobachtung verschiedener Branchenund Märkte und auf der persönlichen Beratungvon Führungskräften aus Wirtschaft, Politik und Kultur.
"Diejenigen, die in der Welt vorankommen, gehen hin und suchen sich die Verhältnisse, die sie wollen, und wenn sie sie nicht finden können, schaffen sie sie selbst."
(George B. Shaw)
Ein Hochschul- oder Fachabschluss bildet eine gute Voraussetzung für eine Karriere. Er ist jedoch erst die halbe Miete. Die Zukunft gehört den Chefs aus Passion, die vor allem an sich selbst arbeiten. Martin Zenhäusern gibt Denkanstösse und Impulse. Er zeigt, wie Chefs sich selbst befähigen können, das Beste aus sich herauszuholen, und zwar in allen wesentlichen Berufs- und Lebenslagen.
Die Leser lernen, selbstbestimmt zu handeln. Sie entwickeln ein dynamisches Selbstbild, beachten weltweit gültige Werte und arbeiten an ihren kommunikativen Fähigkeiten. So schaffen sie die Voraussetzungen für ihre Mitarbeitenden, es ihnen gleichzutun. Die vielen Beispiele aus Wirtschaft, Politik und Kultur inspirieren den Leser dazu, seine Potenziale voll auszuschöpfen.
"Diejenigen, die in der Welt vorankommen, gehen hin und suchen sich die Verhältnisse, die sie wollen, und wenn sie sie nicht finden können, schaffen sie sie selbst."
(George B. Shaw)
Ein Hochschul- oder Fachabschluss bildet eine gute Voraussetzung für eine Karriere. Er ist jedoch erst die halbe Miete. Die Zukunft gehört den Chefs aus Passion, die vor allem an sich selbst arbeiten. Martin Zenhäusern gibt Denkanstösse und Impulse. Er zeigt, wie Chefs sich selbst befähigen können, das Beste aus sich herauszuholen, und zwar in allen wesentlichen Berufs- und Lebenslagen.
Die Leser lernen, selbstbestimmt zu handeln. Sie entwickeln ein dynamisches Selbstbild, beachten weltweit gültige Werte und arbeiten an ihren kommunikativen Fähigkeiten. So schaffen sie die Voraussetzungen für ihre Mitarbeitenden, es ihnen gleichzutun. Die vielen Beispiele aus Wirtschaft, Politik und Kultur inspirieren den Leser dazu, seine Potenziale voll auszuschöpfen.