Comment améliorer le recrutement des donneurs de sperme ou d'ovocytes - Le Lannou, Dominique
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Le recrutement des donneurs de gamètes pose des problèmes dans tous les pays qui ont autorisé ces pratiques d'Assistance Médicale à la procréation. Le système français des CECOS s'appuie sur quelques principes éthiques fondateurs tels que l'anonymat, la gratuité, l'exigence de paternité ou de maternité avant le don, et ne concernent que des couples ayant des difficultés pour avoir un enfant. Malgré une volonté européenne de tenter d'harmoniser les pratiques du don de gamètes, celles-ci sont très variables d'un pays à l'autre: le donneur peut être célibataire ou avoir déjà eu des enfants, le…mehr

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Produktbeschreibung
Le recrutement des donneurs de gamètes pose des problèmes dans tous les pays qui ont autorisé ces pratiques d'Assistance Médicale à la procréation. Le système français des CECOS s'appuie sur quelques principes éthiques fondateurs tels que l'anonymat, la gratuité, l'exigence de paternité ou de maternité avant le don, et ne concernent que des couples ayant des difficultés pour avoir un enfant. Malgré une volonté européenne de tenter d'harmoniser les pratiques du don de gamètes, celles-ci sont très variables d'un pays à l'autre: le donneur peut être célibataire ou avoir déjà eu des enfants, le don peut être gratuit ou rétribué, anonyme ou non. Et il est évident que les situations socio-économiques vont influencer fortement le recrutement des donneurs, qui auront des motivations et des approches socio-psychologiques différentes.
Autorenporträt
Le Professeur Dominique Le Lannou, biologiste de la Reproduction, a dirigé pendant 40 ans le CECOS (Centre d'Etude et de Conservation des Oeufs et du Sperme humain) à Rennes. Ces travaux de recherche sont axées sur le don de sperme et d'ovocytes. Il est aujourd'hui rédacteur en chef de la Newsletter CECOS.