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A sustentabilidade é actualmente um tema quente nos meios de comunicação social, no mundo empresarial e na literatura académica. Erradamente, a maior parte da atenção está fixada nas grandes organizações multinacionais, enquanto que as pequenas e médias empresas são ignoradas na sua maioria. De facto, estima-se que as pequenas e médias empresas (PME) são responsáveis por 70% da poluição total e das emissões de dióxido de carbono, pelo que é crucial examinar mais cuidadosamente estas organizações. Por conseguinte, esta tese analisa especificamente as PME holandesas e a declaração do problema desta tese é a seguinte: "Como é que a sustentabilidade afecta a organização internamente?". O objectivo desta tese é, portanto, identificar de que forma a própria organização é afectada pela presença de uma estratégia sustentável. Isto será investigado em termos do foco de inovação da empresa, dos objectivos e recompensas organizacionais, e da cultura organizacional. Além disso, serão identificados os motores e as barreiras ao compromisso com a sustentabilidade.