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A vida é uma questão de ambição. Quer ser um empresário, um diretor-geral ou um presidente de uma empresa da Fortune 500? Independentemente de qualquer uma das suas escolhas, deve ter competências. Não apenas quaisquer competências, mas competências que conduzam a desempenhos de sucesso na organização ou empresa que dirige. Neste livro, o autor aborda uma multiplicidade de competências empresariais e intra-empresariais que são necessárias e amplamente desejadas pela gestão para atingir o objetivo final de um desempenho organizacional satisfatório. Não tenha receio de fazer sobressair a melhor versão de si próprio. Vemo-nos do outro lado.…mehr

Produktbeschreibung
A vida é uma questão de ambição. Quer ser um empresário, um diretor-geral ou um presidente de uma empresa da Fortune 500? Independentemente de qualquer uma das suas escolhas, deve ter competências. Não apenas quaisquer competências, mas competências que conduzam a desempenhos de sucesso na organização ou empresa que dirige. Neste livro, o autor aborda uma multiplicidade de competências empresariais e intra-empresariais que são necessárias e amplamente desejadas pela gestão para atingir o objetivo final de um desempenho organizacional satisfatório. Não tenha receio de fazer sobressair a melhor versão de si próprio. Vemo-nos do outro lado.
Autorenporträt
O Dr. Carter estudou no estrangeiro, nas Filipinas, onde obteve o seu doutoramento em Gestão de Empresas. Está grato a Deus, aos seus pais amorosos, à sua família que acreditou e rezou por ele, e também à Lambert Academic Publishing e à OmniScriptum Management pela publicação do seu trabalho. É realmente uma honra.