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Il conflitto è uno dei problemi che si verificano in qualsiasi organizzazione, in particolare negli ospedali, dove si verificano continue interazioni umane. Gli infermieri ricoprono diversi ruoli, come quello di fornitore di cure, educatore e manager. Questi ruoli portano a vari tipi di interazioni tra gli infermieri e gli altri membri dell'équipe sanitaria, che aumentano significativamente la probabilità di insorgenza di conflitti tra gli infermieri in ambito ospedaliero.

Produktbeschreibung
Il conflitto è uno dei problemi che si verificano in qualsiasi organizzazione, in particolare negli ospedali, dove si verificano continue interazioni umane. Gli infermieri ricoprono diversi ruoli, come quello di fornitore di cure, educatore e manager. Questi ruoli portano a vari tipi di interazioni tra gli infermieri e gli altri membri dell'équipe sanitaria, che aumentano significativamente la probabilità di insorgenza di conflitti tra gli infermieri in ambito ospedaliero.
Autorenporträt
Dr. Mohamed Gamal Mostafa, 1986, Egitto, dottorato in amministrazione infermieristica, docente presso il dipartimento di amministrazione infermieristica dell'Università del Cairo, laurea in scienze infermieristiche nel 2007, superamento del tirocinio clinico nel 2008, master in scienze infermieristiche all'Università del Cairo, dottorato in amministrazione infermieristica all'Università del Cairo nel 2018.