Consultant-Knigge - Hartel, Dirk H.
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Wenige Berufsbilder sind so umstritten wie die des Unternehmensberaters: Auf der einen Seite der abgehobene Theoretiker und gnadenlose Cost Cutter, der auch ohne Nachfragen grundsätzlich alles besser weiß, auf der anderen Seite der Helfer, der Betriebe wieder wettbewerbsfähig macht und damit Arbeitsplätze sichert. Das Fremdbild in Gesellschaft und Wirtschaft hängt dabei aber auch vom Auftreten des Beraters ab. Hier setzt dieser Ratgeber an, indem er speziell Berufseinsteigern im Consulting-Bereich konkrete Tipps und Hinweise gibt, welche (meist unausgesprochenen) Verhaltensregeln zu beachten…mehr

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Produktbeschreibung
Wenige Berufsbilder sind so umstritten wie die des Unternehmensberaters: Auf der einen Seite der abgehobene Theoretiker und gnadenlose Cost Cutter, der auch ohne Nachfragen grundsätzlich alles besser weiß, auf der anderen Seite der Helfer, der Betriebe wieder wettbewerbsfähig macht und damit Arbeitsplätze sichert. Das Fremdbild in Gesellschaft und Wirtschaft hängt dabei aber auch vom Auftreten des Beraters ab. Hier setzt dieser Ratgeber an, indem er speziell Berufseinsteigern im Consulting-Bereich konkrete Tipps und Hinweise gibt, welche (meist unausgesprochenen) Verhaltensregeln zu beachten sind. Anhand konkreter Beispiele aus der Praxis erhält der Leser Hinweise für Auftreten, Verhalten, Sprache und Kommunikation im Berateralltag. Das Buch wurde von getAbstract zusammengefasst und in der Umsetzung mit der Höchstnote 10 bewertet. Das Buch richtet sich an alle Unternehmensberater und solche, die es werden wollen.

Autorenporträt
Prof. Dr. Dirk H. Hartel, geboren 1972 in Eschwege/Nordhessen, studierte nach einer dualen Ausbildung (Studiengang Industrie; Ausbildungspartner: Siemens AG) an einer Berufsakademie BWL an der Universität Lüneburg. Anschließend promovierte er an der TU München und arbeitet seit über elf Jahren als Unternehmensberater, zuletzt als Partner. Seit 2007 lehrt er als Professor für Betriebswirtschaftslehre an der Dualen Hochschule Baden-Württemberg. Beratungs-, Lehr- und Forschungsschwerpunkte bilden Supply Chain Management, Logistik und Einkauf.