La presencia significativa de problemas con el alcohol en la mano de obra ha sido una tendencia preocupante en las organizaciones y la sociedad de Kenia. Un número considerable de empleados presenta problemas relacionados con el alcohol, como absentismo, baja productividad y riesgos para la salud y la seguridad, por citar algunos. Esto supone un reto cardinal y una gran amenaza para el desarrollo económico progresivo. Este estudio de caso pretendía investigar las repercusiones del alcoholismo en la mano de obra. Los objetivos eran establecer los costes sociales y financieros del alcoholismo en los empleados. Se plantearon intervenciones para mitigar los impactos que pueden generalizarse en otras organizaciones.
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