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Dalla leadership di prova al modello di punta è il problema dei leader di successo. Al di là delle procedure, il fattore umano è essenziale: sottolineare una visione condivisa, costruire la fiducia reciproca. Gesù incarna un nuovo paradigma di un leader che non usa gli altri, ma si sacrifica per elevare i subordinati e renderli grandi leader. Questo libro è per tutti i leader e i dirigenti d'azienda.