Nel momento in cui si è compiuto il "Giubileo d'oro" (50 anni) dell'Associazione dell'Orchestra Classica di Madeira [AOCM], ci è sembrato importante segnare questo traguardo di longevità attraverso un'incursione storico-sociologica nella sua fondazione ed evoluzione organizzativa. In questa breve nota, la nostra preoccupazione principale è quella di analizzare l'impatto organizzativo, ma anche il comportamento e il funzionamento di coloro che hanno fatto parte degli organi sociali dell'Associazione; nonché di rilevare nell'AOCM, come talvolta in altre organizzazioni sociali, le caratteristiche per le quali si sono manifestate condizioni di adattamento e di evoluzione sistemica nel corso della sua storia.