Das neue Fachkräfteeinwanderungsgesetz
Fachkräfteeinwanderung Studium und Ausbildung Ausbildungs- und Beschäftigungsduldung
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Das Fachkräfteeinwanderungsgesetz ist da. Neben dem Aufenthaltsgesetz wurden die Aufenthaltsverordnung sowie die Beschäftigungsverordnung geändert. Das Einführungswerk von Marx erläutert zum frühestmöglichen Zeitpunkt alle wichtigen Auswirkungen auf die juristische Praxis. Präzise werden die Unterschiede zum bisherigen Recht herausgearbeitet. Damit wird auch deutlich, wo die Schwachstellen und zukünftigen juristischen Problemfelder der neuen Regelungen liegen. Die SchwerpunkteBegriff der Fachkräfte mit Berufsausbildung und der Fachkräfte mit akademischer AusbildungBegriff der qualif...
Das Fachkräfteeinwanderungsgesetz ist da. Neben dem Aufenthaltsgesetz wurden die Aufenthaltsverordnung sowie die Beschäftigungsverordnung geändert. Das Einführungswerk von Marx erläutert zum frühestmöglichen Zeitpunkt alle wichtigen Auswirkungen auf die juristische Praxis. Präzise werden die Unterschiede zum bisherigen Recht herausgearbeitet. Damit wird auch deutlich, wo die Schwachstellen und zukünftigen juristischen Problemfelder der neuen Regelungen liegen. Die SchwerpunkteBegriff der Fachkräfte mit Berufsausbildung und der Fachkräfte mit akademischer AusbildungBegriff der qualifizierten Berufsausbildung, Begriff der akademischen AusbildungWegfall und Einschränkung der Zustimmung der Bundesagentur für ArbeitNeugestaltung des Aufenthaltsrechts zum Studium, zur Aus- und Weiterbildung, zum Sprachkursus und SchulbesuchSuche eines Studien-, Ausbildungs- oder eines ArbeitsplatzesSpurwechsel von einem geduldeten zu einem DaueraufenthaltBeurteilungs-, Ermessensspielräume und VersagungsgründeDer AutorReinhard Marx ist einer der führenden Migrationsrechtler in Deutschland. Seine Publikationen sind seit Jahrzehnten wegweisend.
