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O estudo é dedicado a compreender os factores e a sua capacidade relativa em motivar as potenciais engenheiras da NIT Silchar para escolherem o seu empregador. A economia indiana tem sido registada como uma das economias de crescimento mais rápido, com uma taxa de crescimento de 9%. A Índia também conta ter o potencial para ser um líder tecnológico global. Os relatórios afirmam que a Índia é um dos países com a mais alta classificação de "fuga de cérebros". Os licenciados em engenharia dos IIT e dos NIT relatam que são os segundos países mais graduados a migrar países desenvolvidos para o…mehr

Produktbeschreibung
O estudo é dedicado a compreender os factores e a sua capacidade relativa em motivar as potenciais engenheiras da NIT Silchar para escolherem o seu empregador. A economia indiana tem sido registada como uma das economias de crescimento mais rápido, com uma taxa de crescimento de 9%. A Índia também conta ter o potencial para ser um líder tecnológico global. Os relatórios afirmam que a Índia é um dos países com a mais alta classificação de "fuga de cérebros". Os licenciados em engenharia dos IIT e dos NIT relatam que são os segundos países mais graduados a migrar países desenvolvidos para o emprego. As potencialidades destes licenciados, se pudessem ter sido retidas na própria Índia, o país seria imensamente beneficiado. Assim, para o bem-estar do país, é essencial reconhecer os factores que atraem os potenciais engenheiros a juntarem-se a um determinado empregador que se tenta abordar no presente estudo.
Autorenporträt
Depois de completar o Mestrado em Comércio dirigi a minha carreira para a investigação. Concluí o meu M.Phil em 2014 e este livro faz parte da minha pesquisa M.Phil. Actualmente estou a fazer o meu doutoramento na Universidade de Assam e fui galardoada com a bolsa de Swami Vivekananda Single Girl Child Fellowship for Research in Social Science pela University Grant Commission (UCG), Índia.