Jeder Mitarbeiter, der dieses Buch gelesen hat, weiß: Der eigene Arbeitsplatz ist der Himmel auf Erden! Und jedem Vorgesetzten eröffnet sich hier ein Reigen ungeahnter Möglichkeiten, den eigenen Führungsstil zu perfektionieren.
Haben Sie auch so einen richtig fiesen Chef, von dem Sie schon immer wissen wollten, was eigentlich in seinem Kopf vorgeht, was er denkt, fühlt (wenn er überhaupt etwas fühlt), plant? Leiden auch Sie, weil er ein ignoranter, tyrannischer Sklaventreiber ist? Von Eric Broder erfahren Sie zum ersten Mal die ungeschminkte und schockierende Wahrheit darüber, was Chefs über ihre Mitarbeiter denken. In seinem Buch macht er deutlich: Wer von seinen Mitarbeiter wirklich Spitzenleistungen will, dem stehen nur wenige, dafür aber äußerst effektive Hilfsmittel zur Verfügung: Drohung, Bestrafung, Druck - kurz, die Mitarbeiter nicht wie vernunftbegabte Wesen behandeln (denn das sind sie nicht), sondern eine klare Befehl-und-Gehorsam-Struktur etablieren. Aber wie immer Leben gilt auch hier: nehmen Sie die Dinge nicht so ernst, auch wenn Sie es schwarz auf weiß haben. Denn Broders Managementratgeber ist Satire pur. Die einen werden ihren eigenen Chef wieder er kennen, die anderen versteckte Züge der eigenen Persönlichkeit entdecken. Es ist eine amüsante Lektüre für alle Chefs, die schon lange nach Bestätigung ihrer Vorurteile über Mitarbeiter suchen, und für geplagte Untergebene, die bei dieser Lektüre merken werden: Es könnte noch schlimmer kommen!
Haben Sie auch so einen richtig fiesen Chef, von dem Sie schon immer wissen wollten, was eigentlich in seinem Kopf vorgeht, was er denkt, fühlt (wenn er überhaupt etwas fühlt), plant? Leiden auch Sie, weil er ein ignoranter, tyrannischer Sklaventreiber ist? Von Eric Broder erfahren Sie zum ersten Mal die ungeschminkte und schockierende Wahrheit darüber, was Chefs über ihre Mitarbeiter denken. In seinem Buch macht er deutlich: Wer von seinen Mitarbeiter wirklich Spitzenleistungen will, dem stehen nur wenige, dafür aber äußerst effektive Hilfsmittel zur Verfügung: Drohung, Bestrafung, Druck - kurz, die Mitarbeiter nicht wie vernunftbegabte Wesen behandeln (denn das sind sie nicht), sondern eine klare Befehl-und-Gehorsam-Struktur etablieren. Aber wie immer Leben gilt auch hier: nehmen Sie die Dinge nicht so ernst, auch wenn Sie es schwarz auf weiß haben. Denn Broders Managementratgeber ist Satire pur. Die einen werden ihren eigenen Chef wieder er kennen, die anderen versteckte Züge der eigenen Persönlichkeit entdecken. Es ist eine amüsante Lektüre für alle Chefs, die schon lange nach Bestätigung ihrer Vorurteile über Mitarbeiter suchen, und für geplagte Untergebene, die bei dieser Lektüre merken werden: Es könnte noch schlimmer kommen!