La sistematización de los procesos les ha permitido a los empresarios reducir el número de personas y al mismo tiempo aumentar la producción, pero esta situación en cierta forma no beneficia a los trabajadores. A pesar de desarrollo tecnológico en los actuales puestos de trabajo encontramos la combinación de actividades, manejo de cargas y tareas que requieren contracción de manos, muñecas y hombros además de posturas forzadas sostenidas causando esfuerzos estáticos en diversos músculos. El mecanismo de aparición de las lesiones músculo esqueléticas es de naturaleza biomecánica y existen teorías que explican porqué se presentan. La teoría diferencial de la fatiga (desequilibrio cinético y cinemático), la teoría cumulativa de la carga (repetición) y la teoría de esfuerzo excesivo (fuerza). El presente estudio pretende determinar los factores de riesgo ergonómico a nivel de miembro superior en trabajadores administrativos de la Fundación Medico Preventiva teniendo en cuenta que dentro de este personal existen casos en los cuales al realizarles los exámenes de ingreso se le sugieren descartar patologías referentes a alteraciones osteomusculares como síndrome de túnel carpiano.