DIE NEUEN HERAUSFORDERUNGEN DER FÜHRUNG ANGESICHTS DER PANDEMIE COVID-19 - Robles Montaño, Maria Fernanda;Andrade Paco, Josefina;MARTINEZ NAVARRO, MARTHA LETICIA
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In Krisenzeiten, wie wir sie bei COVID-19 erleben, muss die Organisation gestärkt werden, damit ihre Führung stark und effektiv ist. Eine gut gemanagte Krise kann zu einem Lernwerkzeug für ähnliche Situationen in der Zukunft werden. Ein guter Leiter muss sein Team in jeder noch so schwierigen Situation zusammenhalten und motivieren. Das ist der beste Weg, um Effektivität zu erreichen. In einer Zeit, in der die meisten Länder die Pandemie bekämpfen, ist die Rolle der Wirtschaft in diesem Szenario von entscheidender Bedeutung. Als wichtige Akteure in der Wirtschaft liegt es in der sozialen…mehr

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Produktbeschreibung
In Krisenzeiten, wie wir sie bei COVID-19 erleben, muss die Organisation gestärkt werden, damit ihre Führung stark und effektiv ist. Eine gut gemanagte Krise kann zu einem Lernwerkzeug für ähnliche Situationen in der Zukunft werden. Ein guter Leiter muss sein Team in jeder noch so schwierigen Situation zusammenhalten und motivieren. Das ist der beste Weg, um Effektivität zu erreichen. In einer Zeit, in der die meisten Länder die Pandemie bekämpfen, ist die Rolle der Wirtschaft in diesem Szenario von entscheidender Bedeutung. Als wichtige Akteure in der Wirtschaft liegt es in der sozialen Verantwortung der Unternehmen, eine gute Unternehmensführung zu betreiben und vor allem für die Sicherheit und ordnungsgemäße Organisation aller Mitarbeiter zu sorgen.
Autorenporträt
Dra. Maria Fernanda Robles Montaño, Doctora en Administración EducativaDra. Josefina Andrade Paco, Doctora en Ciencias AdministrativasC.P. Maria Fernanda Rivera Robles, Licenciada en Contaduría Publica, Universidad de Sonora.