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Seit dem neuen Jahrtausend, mit den wirtschaftlichen Veränderungen und dem technologischen Fortschritt, ist das Unternehmen zu einem interessanten Thema für zeitgenössische Schriftsteller geworden. Die Entwicklung der Managementmethoden erschüttert unseren Alltag, ganz zu schweigen von Standortverlagerungen, Sozialplänen oder Entlassungen, die zugunsten des begünstigten Unternehmens vorgenommen werden, das in einem Umfeld starker Konkurrenz und ständiger Suche nach Rentabilität um jeden Preis versucht, Kosten und Personal zu reduzieren. Diese Studie behandelt die gnadenlose Welt der…mehr

Produktbeschreibung
Seit dem neuen Jahrtausend, mit den wirtschaftlichen Veränderungen und dem technologischen Fortschritt, ist das Unternehmen zu einem interessanten Thema für zeitgenössische Schriftsteller geworden. Die Entwicklung der Managementmethoden erschüttert unseren Alltag, ganz zu schweigen von Standortverlagerungen, Sozialplänen oder Entlassungen, die zugunsten des begünstigten Unternehmens vorgenommen werden, das in einem Umfeld starker Konkurrenz und ständiger Suche nach Rentabilität um jeden Preis versucht, Kosten und Personal zu reduzieren. Diese Studie behandelt die gnadenlose Welt der Unternehmen und des modernen Managements in Thierry Beinstingels Romanen Central (2000) und Retour aux mots sauvages (2010). Sie beschwört die mit der Arbeit verbundenen Übel in dieser neuen Welt herauf, in der Entmenschlichung und Manager-Neusprech herrschen.
Autorenporträt
Hajar Abdelnasser ist stellvertretende Dozentin an der Ain Shams Universität in Ägypten. Ihr Interesse gilt der zeitgenössischen Literatur, insbesondere derjenigen, die sich auf die Welt der Unternehmen und der Wirtschaft bezieht.