Ondernemerstransformatie van universiteiten duidt op de opkomst van een nieuw institutioneel model dat actief probeert te profiteren van marktkansen. Dit boek heeft tot doel bij te dragen aan het vergroten van de kennis over de rol die disciplinaire eenheden in het proces spelen. Het baseert zich op het argument dat disciplinaire kenmerken het institutioneel gedrag significant beïnvloeden en daardoor bepalen op welke manier ondernemerschap zal worden gevalideerd in de praktijk, de structuur en de missie van de universitaire eenheden. Het brengt daarmee de verschillende configuraties in kaart die faculteiten en / of afdelingen aannemen om te concurreren op verschillende marktplaatsen.