Andere Kunden interessierten sich auch für
![Oprichting van het systeem van interne financiële controle op de ATP-activiteiten]( "Oprichting van het systeem van interne financiële controle op de ATP-activiteiten")
Oprichting van het systeem van interne financiële controle op de ATP-activiteiten18,99 €![EFFECTEN VAN DE GLOBALISERING OP DE ACTIVITEITEN EN HET BEHEER VAN DE BANKEN]( "EFFECTEN VAN DE GLOBALISERING OP DE ACTIVITEITEN EN HET BEHEER VAN DE BANKEN")
EFFECTEN VAN DE GLOBALISERING OP DE ACTIVITEITEN EN HET BEHEER VAN DE BANKEN27,99 €![Ingrediënten van Leiderschap]( "Ingrediënten van Leiderschap")
Ingrediënten van Leiderschap36,99 €![Managersperceptie van het proces van evaluatie]( "Managersperceptie van het proces van evaluatie")
Managersperceptie van het proces van evaluatie26,99 €![HET EFFECT VAN INNOVATIE OP BEDRIJFSPRESTATIES]( "HET EFFECT VAN INNOVATIE OP BEDRIJFSPRESTATIES")
HET EFFECT VAN INNOVATIE OP BEDRIJFSPRESTATIES38,99 €![Beheer van een exporttransactie]( "Beheer van een exporttransactie")
Beheer van een exporttransactie50,99 €![Sociale technologieën van motiverend management van organisaties]( "Sociale technologieën van motiverend management van organisaties")
Sociale technologieën van motiverend management van organisaties48,99 €
In de monografie wordt op basis van de activiteitenbenadering gekeken naar het proces van vorming en ontwikkeling van concepten, moderne human resource management-systemen. De kenmerken van nationale managementsystemen, alsmede de mate van toepasbaarheid en aanpassing van buitenlandse ervaringen in de praktijk van grote Russische ondernemingen worden geschetst. Human resource management activiteit wordt beschouwd als een universeel verschijnsel van het maatschappelijk leven, eerder dan als een eigenschap van een individuele persoon, als een systeem dat wordt gekenmerkt door het ontwikkelingsniveau van economische systemen en sociaal - arbeidsverhoudingen; kenmerken van management, ontwikkeld onder invloed van natuurlijke, economische en sociaal-culturele factoren - waarin de persoon. opgenomen in de activiteit, is niet alleen een product van de veranderende omgeving, maar ook door het resultaat van de ontwikkeling van sociale en historische ervaring - de oorzaak van haar ontwikkeling.