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As intervenções de gratidão têm sido mais eficazes no aumento do bem-estar subjectivo em culturas individualistas do que em culturas colectivistas. Num estudo multicultural, Titova et al. (2017) recrutaram participantes indianos como representantes de culturas colectivistas e descobriram que a intervenção de gratidão aumentou as emoções positivas, bem como as emoções negativas entre os indianos. Os índios escolhiam sobretudo a pessoa mais distante (por exemplo, amigo, colega, professor) enquanto que os anglo-americanos escolhiam sobretudo membros da família imediata. A escolha de uma pessoa…mehr

Produktbeschreibung
As intervenções de gratidão têm sido mais eficazes no aumento do bem-estar subjectivo em culturas individualistas do que em culturas colectivistas. Num estudo multicultural, Titova et al. (2017) recrutaram participantes indianos como representantes de culturas colectivistas e descobriram que a intervenção de gratidão aumentou as emoções positivas, bem como as emoções negativas entre os indianos. Os índios escolhiam sobretudo a pessoa mais distante (por exemplo, amigo, colega, professor) enquanto que os anglo-americanos escolhiam sobretudo membros da família imediata. A escolha de uma pessoa distante como alvo de gratidão pode gerar o sentimento de endividamento ou obrigação de retribuir o favor, uma vez que estas são as pessoas que tiveram de percorrer a milha extra para ajudar. Espera-se socialmente que os membros da família ajudem. Portanto, a escolha de um membro da família não pode induzir ao endividamento e às emoções negativas que lhe estão associadas. O primeiro estudo deste livro investigou se a escolha de um membro imediato da família para expressar gratidão foi mais benéfica do que a escolha de alguém para os participantes indianos. Os resultados da análise correlacional levaram a algumas questões profundas que levaram ao segundo estudo.
Autorenporträt
 Dr Shravan Kumar Dixit is working as an Assistant Professor of Psychology at Feroze Gandhi College, Raebareli. His areas of interest are Positive Psychology, Indian Psychology, Character Strengths and Clinical Psychology. During his Ph.D., he conducted studies on gratitude intervention and adapted the gratitude scale (GQ-6) for the Indian context.