Eine Untersuchung der Arbeitszufriedenheit von Arbeitnehmern - Edith Mbonjo, Endale
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Trotz aller Artikel, die über Arbeitszufriedenheit geschrieben wurden, versäumen es viele Praktiker in Kamerun immer noch, das Thema richtig anzugehen, indem sie die Möglichkeiten und Vorteile, die es bietet, ignorieren. Aus diesem Grund ist Arbeitszufriedenheit auch heute noch ein großes Problem, das von Geschäftsleuten, Fachleuten, Organisationen oder Institutionen und sogar Wissenschaftlern angegangen werden muss.

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Produktbeschreibung
Trotz aller Artikel, die über Arbeitszufriedenheit geschrieben wurden, versäumen es viele Praktiker in Kamerun immer noch, das Thema richtig anzugehen, indem sie die Möglichkeiten und Vorteile, die es bietet, ignorieren. Aus diesem Grund ist Arbeitszufriedenheit auch heute noch ein großes Problem, das von Geschäftsleuten, Fachleuten, Organisationen oder Institutionen und sogar Wissenschaftlern angegangen werden muss.
Autorenporträt
Edith ist Personalberaterin, Ausbilderin und Referentin. Sie ist eine belastbare und dynamische Person mit einer fast zehnjährigen Karriere im Personalwesen und einer nachgewiesenen Erfolgsbilanz bei der Erbringung einer Vielzahl von Personalfunktionen, die den Erfolg eines Unternehmens sicherstellen.