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Ziel dieser Studie war es, die Praktiken des Wissenstransfers innerhalb der muslimischen Geschäftswelt in Edinburgh zu verstehen. Sie untersuchte, wie Wissenstransferpraktiken im Alltag gehandhabt werden, und untersuchte den Weg der Entwicklung und Rechtfertigung dieser Praktiken zu sinnvollen Wissenstransferprozessen. Sie untersucht die zugrundeliegende Perspektive des Wissens aus der Sicht von Wissenstransferpraktikern in einem bestimmten Unternehmenskontext. Die Studie liefert Erklärungen für diese Praktiken unter Bezugnahme sowohl auf eine wissensbasierte als auch auf eine ressourcenbasierte Sichtweise des Unternehmens.…mehr

Produktbeschreibung
Ziel dieser Studie war es, die Praktiken des Wissenstransfers innerhalb der muslimischen Geschäftswelt in Edinburgh zu verstehen. Sie untersuchte, wie Wissenstransferpraktiken im Alltag gehandhabt werden, und untersuchte den Weg der Entwicklung und Rechtfertigung dieser Praktiken zu sinnvollen Wissenstransferprozessen. Sie untersucht die zugrundeliegende Perspektive des Wissens aus der Sicht von Wissenstransferpraktikern in einem bestimmten Unternehmenskontext. Die Studie liefert Erklärungen für diese Praktiken unter Bezugnahme sowohl auf eine wissensbasierte als auch auf eine ressourcenbasierte Sichtweise des Unternehmens.
Autorenporträt
A Dra. Fascia é professora visitante no Campion Hall, Universidade de Oxford e académica visitante na Saïd Business School, em Oxford. É ex-Fellow de Honra na Faculdade de Medicina e Medicina Veterinária da Universidade de Edimburgo (2014-2016) e ex-Gerente Sénior do NHS Escócia.