El objetivo de este estudio fue verificar la percepción de los trabajadores sociales sobre la intervención profesional con empleados alcohólicos en una organización del sector eléctrico de Santa Catarina. Para ello, se encuestó a profesionales de servicios sociales que trabajan con el Programa de Prevención y Tratamiento del Alcoholismo y otras Dependencias Químicas (PPTAD). En resumen, el programa sólo es valorado por los empleados participantes y algunos directivos. Reconocen y justifican la importancia de que el servicio social trabaje con el programa de prevención y tratamiento. Señalan como puntos positivos del programa los recursos financieros predefinidos, la garantía de mantenimiento en el Convenio Colectivo, la posibilidad de tratamiento y recuperación del trabajador, la valoración del trabajador por parte de la organización, las clínicas y los profesionales especializados. Mientras que señalan la falta de compromiso por parte de la dirección y de la familia, los prejuicios y la falta de preparación para hacer frente a la enfermedad como las mayores dificultades a las que se enfrentan. Sugieren mejoras en el programa, como un mayor compromiso por parte de la dirección, una mayor inversión en formación y prevención.
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