El impacto de un análisis de trabajo bien definido en el cumplimiento de las tareas en el sector de la banca islámica en el Reino de Bahrein - Almarzouq, Hanadi
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Un análisis de trabajo bien definido es una obligación que debe realizarse en cada organización. Su importancia tiene un efecto tremendo en el rendimiento de los empleados y en el éxito general de la organización. En este proyecto vamos a demostrarlo a través de una encuesta hecha por Job Analysis Questionnaires que fue distribuida entre los bancos islámicos. Los principales objetivos de este estudio son: evaluar la importancia de definir los puestos de trabajo a través de su análisis y su efecto en la comprensión de los deberes y tareas de cada uno de ellos y destacar el papel de la gestión…mehr

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Produktbeschreibung
Un análisis de trabajo bien definido es una obligación que debe realizarse en cada organización. Su importancia tiene un efecto tremendo en el rendimiento de los empleados y en el éxito general de la organización. En este proyecto vamos a demostrarlo a través de una encuesta hecha por Job Analysis Questionnaires que fue distribuida entre los bancos islámicos. Los principales objetivos de este estudio son: evaluar la importancia de definir los puestos de trabajo a través de su análisis y su efecto en la comprensión de los deberes y tareas de cada uno de ellos y destacar el papel de la gestión de recursos humanos para garantizar un análisis eficaz de los puestos, y la decisión final de contratar personal apto para el puesto y si hay alguna capacitación necesaria para completar la contratación con el fin de alcanzar los objetivos finales de la organización.
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Autorenporträt
Hanadi Almarzouq trabalha como professor em Parapsicologia e como formador de vida holístico e pratica medicina natural. estudou química (BA) na Arábia Saudita. Também estudou Administração de Empresas no Bahrain (MBA) e parapsicologia na Universidade de Metafísica (Ph.D.) nos EUA.