Emotionen im sozialen Austausch - Heilsberger, Lars
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Die Austauschtheorie konzipiert soziale Interaktion als reziproken Tausch wechselseitig nützlicher Ressourcen. Dabei wird den Akteuren instrumentelle Rationalität und Opportunismus unterstellt. Allerdings deuten neuere experimentelle Befunde darauf hin, dass menschliches Verhalten regelmäßig von den restriktiven Prämissen des Modells abweicht: Menschen sind dazu bereit, unter Risiko zu kooperieren oder unter Bedingungen von Anonymität Opfer zu bringen. Lässt sich diese Diskrepanz auflösen, ohne die prinzipielle Erklärungskraft eines Ökonomischen Ansatzes zu verwerfen? Der Autor Lars…mehr

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Produktbeschreibung
Die Austauschtheorie konzipiert soziale Interaktion als reziproken Tausch wechselseitig nützlicher Ressourcen. Dabei wird den Akteuren instrumentelle Rationalität und Opportunismus unterstellt. Allerdings deuten neuere experimentelle Befunde darauf hin, dass menschliches Verhalten regelmäßig von den restriktiven Prämissen des Modells abweicht: Menschen sind dazu bereit, unter Risiko zu kooperieren oder unter Bedingungen von Anonymität Opfer zu bringen. Lässt sich diese Diskrepanz auflösen, ohne die prinzipielle Erklärungskraft eines Ökonomischen Ansatzes zu verwerfen? Der Autor Lars Heilsberger zeigt innerhalb dieser Arbeit, wie die Erkenntnisse der Emotionssoziologie mit denen der Austauschtheorie verknüpft werden können. Hierzu werden zunächst beide Konzepte vorgestellt und deren Kernannahmen und -hypothesen beleuchtet. Nach einer Klärung dessen, was die definierenden Merkmale von Emotionen sind, wird analysiert, inwiefern emotionale Dispositionen in den unterschiedlichen Phasen des sozialen Austauschs auf die Erwartungen und Wahrnehmungen rationaler Akteure einwirken können. Das Buch richtet sich an Studierende und sozialwissenschaftlich Interessierte.
Autorenporträt
Heilsberger Lars§Lars Heilsberger, M.A.:Studium des Bachelor- und Masterstudiengangs Sozialwissenschaftenan der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf.Mitarbeiter am Lehrstuhl für Soziologie I amSozialwissenschaftlichen Institut der HHU.