Vor allem das Schlagwort 'Lean Production' beschleunigt die Diskussion über die Verbesserung der Produktivität in deutschen Unternehmen. Viele Betriebe stehen vor arbeitsorganisatorischen Veränderungen, wenn sie den Wettbewerbsanforderungen längerfristig gewachsen sein wollen. Die hierzu diskutierten Konzepte setzen insbesondere auf die Qualifikation der Beschäftigten und auf einen völlig neuen Zuschnitt der Arbeitsaufgaben. Die Vielfalt entsprechender Bemühungen läuft im Begriff der Gruppenarbeit zusammen. Trotz der Fülle oft positiver Beispiele effektiver Arbeitsorganisation setzt sich das Prinzip der Gruppenarbeit in Deutschland allerdings nur sehr zögernd durch.
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