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Este trabalho realiza investigação acerca de equipes autogerenciáveis. Adicionalmente, estuda os impactos relativos à Qualidade, ao Meio Ambiente, à Segurança e Saúde Ocupacional em função da implantação dessas equipes. Utiliza a estratégia de pesquisa baseada em estudo de caso em empresa de Engenharia que atua no mercado de Projeto, Construção Civil e Montagem Industrial. Relacionam-se conceitos históricos, filosóficos e estudos teóricos existentes sobre a autogestão com dados do setor de Construção Civil no Brasil. Compara-se a experiência estudada na empresa com as recomendações da…mehr

Produktbeschreibung
Este trabalho realiza investigação acerca de equipes autogerenciáveis. Adicionalmente, estuda os impactos relativos à Qualidade, ao Meio Ambiente, à Segurança e Saúde Ocupacional em função da implantação dessas equipes. Utiliza a estratégia de pesquisa baseada em estudo de caso em empresa de Engenharia que atua no mercado de Projeto, Construção Civil e Montagem Industrial. Relacionam-se conceitos históricos, filosóficos e estudos teóricos existentes sobre a autogestão com dados do setor de Construção Civil no Brasil. Compara-se a experiência estudada na empresa com as recomendações da literatura e apresenta-se um programa de educação e treinamento para o desenvolvimento e melhoria da eficiência dos trabalhadores em um programa de participação destes nos processos de tomada de decisão.
Autorenporträt
Renato Saraiva Lima da Silva é Engenheiro Civil, Especialista em Segurança do Trabalho, Engenharia Sanitária e Ambiental e Petróleo e Gás Natural, MBA em Gestão Gerencial e Empresarial e Mestre em Engenharia Civil. 22 anos de experiência em Empreendimentos de Engenharia e 7 anos de experiência como professor em cursos de graduação e pós-graduação.