Uta Rohrschneider, Sarah Friedrichs, Michael Lorenz

Erfolgsfaktor Potenzialanalyse

Aktuelles Praxiswissen zu Methoden und Umsetzung in der modernen Personalentwicklung

• Broschiertes Buch

Produktbeschreibung

Um Leistungsträger zu identifizieren und zu entwickeln, vermitteln die Autoren aus über zwanzigjähriger Praxis in der Beratung und Begleitung von Unternehmen zur Potenzial- und Kompetenzermittlung eine Vielzahl von Herangehensweisen und Instrumenten. Der Leser erhält die entscheidenden Kompetenzen, um sowohl klassische als auch innovative Verfahren effizient im eigenen Unternehmen zu etablieren.

---

Hinweis: Dieser Artikel kann nur an eine deutsche Lieferadresse ausgeliefert werden.

Produktdetails

• Verlag: Gabler / Gabler Verlag
• Artikelnr. des Verlages: 978-3-8349-2260-1
• 2010
• Seitenzahl: 216
• Erscheinungstermin: 15. Juli 2010
• Deutsch
• Abmessung: 240mm x 168mm x 14mm
• Gewicht: 370g
• ISBN-13: 9783834922601
• ISBN-10: 3834922609
• Artikelnr.: 29912627

Autorenporträt

Uta Rohrschneider, Sarah Friedrichs und Michael Lorenz unterstützen als Berater und Trainer der grow.up. Managementberatung Unternehmen bei der Kompetenz- und Potenzialanalyse, der Führungskräftequalifizierung und in der Entwicklung und Implementierung von Organisations- und Personalentwicklungsinstrumenten.

Inhaltsangabe

Die Bedeutung der Potenzialanalyse im Gesamtkontext eines zukunftsorientierten Talentmanagements.- Potenzialanalysen entwickeln und durchführen - Planung und Prozessorientierung als wesentliche Erfolgsfaktoren.- Die Anforderungsanalyse - Basis jeder Potenzialeinschätzung.- Assessment-Center - der klassische Ansatz in der Potenzialanalyse.- Potenzialanalyse mal anders - Alternativen zum klassischen Assessment-Center.- Das Management Audit in der Potenzialanalyse.- Mehrwert innovativer Persönlichkeitstests in der Potenzialdiagnostik.- Perspektivenvielfalt - Kombination verschiedener Verfahren.- Potenziale entdecken ohne Zusatzaufwand - bestehende Personalentwicklungs-und Führungsinstrumente nutzen.- Ungeeignet - was nun? Wie Sie den Verliererstempel vermeiden.