Das in neuer Auflage erschienene und topaktuelle Handbuch zum Europäischen Arbeitsrecht gibt in einer leicht verständlichen Art die Dynamik des Europäischen Arbeitsrechtes wieder und berücksichtigt dabei die neuen Einflüsse der Rechtsprechung wie auch die europäische und nationale Gesetzgebung. Die durch den Vertrag von Lissabon getroffenen Änderungen und deren Auswirkungen werden von den Autoren analysiert und für den Leser transparent gemacht. Durch die leicht überschaubare und case-book-artige Darstellung des Stoffes bietet das Handbuch nicht nur Praktikern einen raschen Einstieg in die…mehr
Das in neuer Auflage erschienene und topaktuelle Handbuch zum Europäischen Arbeitsrecht gibt in einer leicht verständlichen Art die Dynamik des Europäischen Arbeitsrechtes wieder und berücksichtigt dabei die neuen Einflüsse der Rechtsprechung wie auch die europäische und nationale Gesetzgebung. Die durch den Vertrag von Lissabon getroffenen Änderungen und deren Auswirkungen werden von den Autoren analysiert und für den Leser transparent gemacht. Durch die leicht überschaubare und case-book-artige Darstellung des Stoffes bietet das Handbuch nicht nur Praktikern einen raschen Einstieg in die komplexe Materie sondern eignet sich auch für Studierende bestens.
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Autorenporträt
O.Univ.Prof.Dr.Franz Marhold ist Leiter des Instituts für Arbeitsrecht und Sozialrecht der Universität Graz, deutscher Rechtsanwalt und in Wien niedergelassener Europäischer Rechtsanwalt.Von 1990 bis 1996 war er Ordinarius für Bürgerliches Recht an der Universität Konstanz. Er ist ständiger Gastvortragender an der Universität St.Gallen und der Universita degli Studi Trieste. Marhold ist Vizepräsident des Europäischen Instituts für Soziale Sicherheit in Leuven.
Professor Fuchs ist Inhaber des Lehrstuhls für Bürgerliches Recht, Deutsches und Europäisches Arbeits- und Sozialrecht. Er ist Verfasser zahlreicher Beiträge zum Europäischen Arbeitsrecht in deutschen und internationalen Publikationen. Er lehrte als Gastprofessor Europäisches Arbeitsrecht und Arbeitsrechtsvergleichung an den Juristischen Fakultäten der Universitäten Tor Vergata in Rom, Pázmány in Budapest, Trento, Catania und Bilbao. Er ist Partner und Mitträger des Center of Excellence "The Design of Efficient Labour Market Institutions in Europe" in Trier sowie Partner des Laboratoriums für Europäisches Arbeitsrecht der Universität Florenz.
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