La motivación es y sigue siendo un problema que necesita ser abordado, por lo que realizamos una investigación sobre la evaluación de la motivación del personal de enfermería del Hospital General de Referencia de Kamina con el fin de contribuir al bienestar de la población, se trata de un estudio descriptivo prospectivo transversal, el muestreo es probable que sea exhaustivo estructurado sobre 45 personas, la entrevista y el cuestionario fueron nuestras técnicas de recogida de datos.Después de las investigaciones, llegamos a los resultados según los cuales el personal del Hospital General de referencia de kamina sería "infra-mitivo" con todas las consecuencias de retracción sobre la calidad de la atención a la que se reclama.
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