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O estudo visava abordar a implementação do programa de capacitação do pessoal académico a partir da abordagem estrutural e psicológica na Academia Universitária de Polícia da Etiópia (EPUC). Uma vez que o conceito de empoderamento no ensino superior da polícia é novo, os promotores de recursos humanos precisam de saber quais as percepções de empoderamento que recebem menos atenção da faculdade universitária. Uma abordagem válida e precisa de empoderamento proporciona aos profissionais de Desenvolvimento de Recursos Humanos (DRH) uma instrução válida e útil que pode ser aplicada à melhoria da qualidade das instituições académicas policiais.…mehr

Produktbeschreibung
O estudo visava abordar a implementação do programa de capacitação do pessoal académico a partir da abordagem estrutural e psicológica na Academia Universitária de Polícia da Etiópia (EPUC). Uma vez que o conceito de empoderamento no ensino superior da polícia é novo, os promotores de recursos humanos precisam de saber quais as percepções de empoderamento que recebem menos atenção da faculdade universitária. Uma abordagem válida e precisa de empoderamento proporciona aos profissionais de Desenvolvimento de Recursos Humanos (DRH) uma instrução válida e útil que pode ser aplicada à melhoria da qualidade das instituições académicas policiais.
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Autorenporträt
Ephrem Atsebeha Meressa, Dozent am Ethiopian Police University College, Äthiopien. Dr. Chandu Ravi Kumar ist derzeit Assistenzprofessor am College of Finance, Management and Development Studies, Ethiopian Civil Service University, Addis Abeba, Äthiopien.