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Na situação social actual, as abordagens de gestão enquadradas na modernidade levaram a que o século XXI fosse intitulado como aquele que se enraíza numa tendência humanista em que a gestão inteligente dos recursos humanos é fundamental para o desenvolvimento e sustentabilidade das organizações, qualquer que seja a sua natureza. Consequentemente, ao reconhecer a pessoa como um fator ou componente humano, as organizações estão assumindo e incluindo-a como um de seus ativos e como tal são consideradas valiosas, multiplicando o recurso financeiro e incluindo-a nas decisões a serem tomadas pela alta administração nas organizações educacionais.…mehr

Produktbeschreibung
Na situação social actual, as abordagens de gestão enquadradas na modernidade levaram a que o século XXI fosse intitulado como aquele que se enraíza numa tendência humanista em que a gestão inteligente dos recursos humanos é fundamental para o desenvolvimento e sustentabilidade das organizações, qualquer que seja a sua natureza. Consequentemente, ao reconhecer a pessoa como um fator ou componente humano, as organizações estão assumindo e incluindo-a como um de seus ativos e como tal são consideradas valiosas, multiplicando o recurso financeiro e incluindo-a nas decisões a serem tomadas pela alta administração nas organizações educacionais.
Autorenporträt
Colombiano, nacido en la ciudad de Santa Marta (Magdalena) profesional en Licenciatura en Básica con énfasis en Informática, magister en Artium en Matemáticas Aplicadas y Gerencia Educativa, e instructor de música (clarinete). Compagina la docencia con la literatura. Esta encaminado a capacitar al talento humano bajo un enfoque gerencial humanista.