A gestão de recuperação é uma implementação sistemática e rápida de uma série de medidas para corrigir uma situação gravemente não rentável. As organizações registam tendências de deterioração do desempenho financeiro num determinado momento do seu ciclo de vida, em resultado dos rápidos avanços tecnológicos, do aumento da concorrência, da erosão do mercado e até de decisões da gestão. Enquanto algumas empresas passam por transformações bem sucedidas e regressam à normalidade, outras declinam e acabam por falir. Este livro procura explicar os factores que afectam o resultado das estratégias de recuperação. A análise tenta explicar como o conflito de interesses, a disponibilidade de recursos, o apoio da direção e a concorrência podem ter impacto no resultado das estratégias de recuperação. Este livro explica a importância do reconhecimento e da recompensa dos trabalhadores e o seu impacto no desempenho financeiro global.