Andere Kunden interessierten sich auch für
![Sofrologiq i uspeh w zhizni]( "Sofrologiq i uspeh w zhizni")
Sofrologiq i uspeh w zhizni13,99 €![Ocenka wozdejstwiq sel'skogo wodosnabzheniq i sanitarii]( "Ocenka wozdejstwiq sel'skogo wodosnabzheniq i sanitarii")
Ocenka wozdejstwiq sel'skogo wodosnabzheniq i sanitarii32,99 €![Diagnostika gigieny truda w uchrezhdenii zdrawoohraneniq]( "Diagnostika gigieny truda w uchrezhdenii zdrawoohraneniq")
Diagnostika gigieny truda w uchrezhdenii zdrawoohraneniq13,99 €![Mqgkie nawyki i]( "Mqgkie nawyki i")
Mqgkie nawyki i "äkonomika znanij" - faktor chelowecheskogo kapitala16,99 €![Soft Skills und die]( "Soft Skills und die")
Soft Skills und die "wissensbasierte Wirtschaft" - Der Faktor Humankapital54,90 €![Inokul'turnost' - faktor nacional'noj identichnosti w kul'ture Rossii]( "Inokul'turnost' - faktor nacional'noj identichnosti w kul'ture Rossii")
Inokul'turnost' - faktor nacional'noj identichnosti w kul'ture Rossii46,99 €![Pioner arabskogo stihoslozheniq w Tamilnade: Shajk Sadakatulla Appa]( "Pioner arabskogo stihoslozheniq w Tamilnade: Shajk Sadakatulla Appa")
Pioner arabskogo stihoslozheniq w Tamilnade: Shajk Sadakatulla Appa26,99 €
Pochemu tak trudno realizowat' strategicheskie iniciatiwy? Pochemu tak trudno dowesti delo do konca? Kompanii, kotorye horosho wypolnqüt strategicheskie iniciatiwy, dobiwaütsq uspeha i procwetaüt. Pochemu? Potomu chto oni gotowy i nastroeny na uspeh. Oni mogut ispolnqt', potomu chto gotowy k ätomu. Lüdi, rabotaüschie w takih kompaniqh, hotqt rabotat', sposobny rabotat', ozhidaüt regulqrnyh peremen i sozdali sredu, kotoraq minimiziruet usiliq, neobhodimye dlq dostizheniq celej, i maximiziruet woznagrazhdenie za ih usiliq. Oni owladeli faktorom gigieny. V ätoj knige na praktike rassmatriwaetsq, chto äto takoe. V nej wy najdete bolee 700 prakticheskih sowetow o tom, kak dostich' wysokogo urownq gigieny, chtoby ispolnenie bylo gorazdo bolee weroqtnym s naimen'shimi usiliqmi i naibol'shim uspehom. Gigiena rassmatriwaetsq w organizacionnom i lichnom kontexte, chtoby maximal'no powysit' äffektiwnost' oboih. Lichnaq äffektiwnost' prewraschaetsq w organizacionnuü. Priwedennye primery wzqty iz prakticheskogo opyta awtora.