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Questo studio ha esplorato i fattori professionali e personali che influenzano le intenzioni di pensionamento anticipato delle donne che lavorano nel settore sanitario e gli incentivi che potrebbero incoraggiarle a rimanere più a lungo nel mondo del lavoro.Lo studio ha utilizzato un disegno descrittivo correlazionale per esplorare l'intenzione di andare in pensione anticipata e identificare i fattori che hanno influenzato l'intenzione di andare in pensione anticipata tra le donne giordane che lavorano nel settore sanitario. Il disegno correlazionale è stato utilizzato per presentare la panoramica generale del fenomeno specifico e per esaminare le relazioni tra le variabili dello studio (Sekaran e Bougie 2016).
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